Programm- & Projektmanager/in 80-100%

Vorhang auf für das Sozialversicherungszentrum Thurgau. Hier entstehen Entscheidungen, die im Leben von Menschen wirklich etwas bewegen. Wir sind das Team hinter den Kulissen, das täglich anpackt, statt nur zu verwalten – mit Köpfchen, Gespür und einem Blick für das, was zählt. Lust auf einen kleinen Rundflug? Klick dich rein und entdecke in einer Minute dein neues Arbeitsumfeld.

• Du entwickelst unser Projekt- und Programmmanagement weiter – Methodik, Standards und Governance.
• Du begleitest bestehende Projekte aus Programm- und Projektmanagementsicht: Du erkennst die richtige Flughöhe, gehst ins Detail, wo es zählt, und steuerst aus Distanz, wo es sinnvoll ist.
• Du leitest eigene Projekte über alle Phasen – von der Initialisierung über Meilensteine bis zum sauberen Abschluss (Sach-, Termin-, Kostenziele).
• Du behältst den Überblick übers Portfolio, schaffst Transparenz für Bereiche und Geschäftsleitung und challengest kritisch und lösungsorientiert.
• Du sorgst für klare Rahmenbedingungen, saubere Dokumentation und nachvollziehbare Entscheide.

• Mehrjährige, praktische Erfahrung im Projekt- und idealerweise Programmmanagement – du hast Projekte real geführt, nicht nur begleitet.
• Ein sicheres Gespür für die richtige Flughöhe: Du weisst, wann du ins Detail gehst und wann du steuerst und zurücktrittst.
• Ein gutes Händchen für Stakeholder und Veränderung: Du holst Betroffene früh ins Boot und kommunizierst adressatengerecht.
• Erfahrung darin, Projektmanagement-Methodik und -Standards weiterzuentwickeln und in einer Organisation zu verankern.
• Anerkannte Projekt- oder Programmmanagement-Ausbildungen (z.B. HERMES, IPMA, PMP, Scrum) sind ein klares Plus – entscheidend ist aber, was du damit in der Praxis bewegt hast.
• Versierter Umgang mit Projekt- und Dokumentationstools sowie mit der Microsoft-365-Welt (SharePoint, Teams, Power Platform von Vorteil).
• Analytisches, pragmatisches und lösungsorientiertes Denken, Kommunikationsstärke und den Blick übers eigene Gärtchen hinaus.

• Spannende Aufgaben statt «Bitte nur weiterleiten»
• Weiterbildung? Sehr gerne. Stillstand ist nicht unser Ding.
• Wertschätzung, Vertrauen und kurze Entscheidungswege
• Faire Sozialleistungen
• Raum für Ideen – gute Einfälle dürfen bei uns laut ausgesprochen werden
• Humor willkommen. Wir arbeiten professionell – aber sicher nicht humorlos
• Gute ÖV-Anbindung und Benefits, die man tatsächlich nutzt
• Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
• Ein Team, das zusammenhält – auch ohne verpflichtende Motivationssprüche
• Noch viel mehr gute Gründe haben wir dir hier zusammengestellt

Überzeugt? Dann zeig's uns.

Bewirb dich bis am 19.08.2026 via Bewerbungsformular – wir freuen uns auf dich.

Falls du noch etwas wissen möchtest, ruf Philip Bürgi, Leiter Abteilung Services, unter +41 58 225 74 01 an.